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灵活就业人员养老保险交15年后可以不再交了吗

刑事辩护 2020-04-08 19:03 人浏览
共4位律师解答
  • 根据（中华人民共和国劳动法）
    第六十三条 被派遣劳动者享有与用工单位的劳动者同工同酬的权利。用工单位应当按照同工同酬原则，对被派遣劳动者与本单位同类岗位的劳动者实行相同的劳动报酬分配办法。用工单位无同类岗位劳动者的，参照用工单位所在地相同或者相近岗位劳动者的劳动报酬确定。
    劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同和与用工单位订立的劳务派遣协议，载明或者约定的向被派遣劳动者支付的劳动报酬应当符合前款规定。
    法律快车咨询顾问律师

    法律快车咨询顾问

    2020-04-08 19:03

     咨询我
  • 1、医疗保险女职工缴费满20年，男职工缴费满25年，就不用缴纳了。
    2、养老保险98年7月1日之前参加工作的缴费满10年，98年7月1日以后参加工作的缴费的15年。
    3、符合以上两个条件达到退休年，经有关部门审批后可以享受退休金的待遇。
    4、至于失业保险，如果准备失业，那么缴费满1年以上就可以领取3个月的失业救济金。缴费满20年以上，可以领取24个月的失业救济金。
    5、但是养老保险是缴费的年限越长，缴费的基数越高；那么等达到退休年龄后，本人的养老金也相应的要高。
    平台法律顾问团队律师

    平台法律顾问团队官方

    2019-07-13 14:35

     咨询我
  • 灵活就业人员可根据自身情况，分别选择三种缴费比例，交纳医疗保险费：
    1.参保人员原来参加过城镇职工医保的按10%比例缴费。根据长沙的最新政策，这一缴费比例已由10%下调为9%。因此，此类参保人员的2009年度(全年)应缴金额：1940×60%×9%×12+90=1347.12元。此类参保人员建有个人账户，可发放医保卡。
    2.从来没有参加过城镇职工医保的灵活就业人员，按5.6%比例缴费，根据长沙的最新政策，这一缴费比例，已由5.6%下调为4.9%，因此，此类参保人员的2009年度(全年)应缴金额为：1940×60%×4.9%×12+90=774.43元。
    3.领取失业保险金的灵活就业人员，按4.8%比例缴费，根据长沙的最新政策，这一缴费比例，已由4.8%下调为4.2%，此类参保人员2009年度(全年)应缴金额为：1940×60%×4.2%×12+90=676.66元。
    平台特邀律师律师

    平台特邀律师推荐

    2016-02-09 14:13

     咨询我
  • 你好，建议咨询社保部门。
    王汉勇律师

    王汉勇律师

    2015-03-02 21:47
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