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在公司工作2年零3个月，公司未与我签订劳动合同，现以我不能胜任工作为由，但并未提前30天通知辞退我，我告知她未提前30天通知，需支付1个月代通知金，此时我的工作交接都已完毕，只是没有在离职结算单上签字，她不同意支付，让我回公司上班，给我换岗，一直上满30天，然后再辞退我。

其他 2015-03-04 10:00 人浏览
共2位律师解答
  • 不可以，建议电话咨询
    张劲华律师

    张劲华律师

    2015-03-04 10:00
  • 公司辞退不合法
    【追问】请问我可以要求哪些经济赔偿呢。
    【回答】单位不能说你不能胜任就不能胜任，需有证据。支…赔偿金
    【追问】公司的责任是通过微信方式让我离职，现我已向劳动监察大队投诉，劳动监察大队给企业人事主管打电话，但她们否认将我辞退，还说让我回去上班，给我调换岗位。因为没有纸质文件说明我已离职，只有微信聊天记录，不知能否作为证据。
    【回答】可以
    刘光辉律师

    刘光辉律师

    2015-03-03 22:49
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