您好！ 我是留学回国人员，08年考上公务员，想咨询一些问题。 2000年本科毕业后在一家民营企业工作，有签聘用合同（未经劳动部门鉴证的合同），期间档案在人力资源中心托管。一年后转正，经市职改办定初级职称。 2003年跳槽到外地的一家外资企业，有签劳动部门鉴证的合同，社保不详。 2004年上半年跳槽到另一家外资企业，（此期间该外企购买了社保，但不够半年)，同年9月份读研究生。 07年取得国外硕士学位后回国，继续攻读国内另一个硕士学位。 08年考上公务员。 请问： 1.我的工龄该如何算？ 根据教育部《普通高等学校毕业生就业工作暂行规定》 “第四十五条　毕业生就业后，其工资标准和福利待遇按国家有关规定执行，工龄从报到之日计算。” 那么00-03年在民企工作那段时间，有合同且已转正，但没有买社保，可否算工龄？ 2.出国留学期间可否算工龄？

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