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我在单位在正常交接班时不能收款被客人打了报案了120也来了但是一直得不到处理医疗费都是自己花的我该怎么办

其他 2015-04-12 17:18 人浏览
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  • 属于工伤。掌握证据祝你维权成功,这类情况我接触过,需要帮助请咨询我,支持你。
  • 你好,根据案件事实,如协商不成,可以起诉解决解决侵权问题,如侵权与工伤之间存在差额,还可以向单位主张差额部分,已在电话中为你解答,如有不清楚,再来电
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