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公司最近要求我调到同市另一家门店上班,职务不变,属于调店降薪,调店后薪资比现所在门店薪资低很多,我跟公司声明如果同岗同薪我同意调店,但是现在同岗不同薪,我不同意,本人业务良好,在公司无任何不良记录,公司如果强制执行人事调令,怎么办?签的劳动合同上面也写明了本人同意本市内调动,和不服从公司调动的,用人单位可解除劳动合同。请问这种情况下,不同意调店会有什么样的后果?又应该怎样维权?

其他 2015-04-15 21:10 人浏览
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