我公司因上家劳务公司的服务不到位，派遣协议到期不续签，与新的劳务公司合作。有一个派遣员工不愿意续签，原因不过是原本有辞职的打算，想乘此机会让公司付经济补偿金。这种情况下，公司该如何操作，必须支付经济补偿金吗？
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退回劳务派遣公司即可。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。
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退回劳务派遣公司即可。。
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退回劳务公司。
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