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您好!我有这样个问题请教下!我在一家奢侈品外企工作5年啦,没有出现违反公司规定的任何问题,业绩中游,公司最近裁员,如果裁我,按劳动法(外企)得应怎样赔偿我?我现在跟公司签的是终身合同、月工资平均万元、今天14:58如果公司领导软化让我签离职合同、我是不是坚决不能签?今天15:00

其他 2015-04-29 16:02 人浏览
共1位律师解答
  • 如是合法有效的因为客观原因经济性裁员,单位应付5个月本人工资的经济补偿金,否则,该承担违法解除的法律责任!
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