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本人男,于2014年8月到东莞石碣一家变压器公司做工程师,公司规模不大,我在工厂其间工人最多不超过60人,因为老板总是说我和一位生产部主管没有工作能力,也没有素质,另外公司也没有帮我们购卖任何保险,更没有签劳动合同,于去年12份就提出辞职,可是老板以要招聘到此职位人员为由,要我们帮帮忙,一直将我们托到了今天,因时间紧迫,如今急需要离职到深圳工作,恰好前几天客户投诉,我们公司生产的变压器导致客户的电源炸机,问题是很严重,就说我们不解决完问题工资就一分也别想拿,,两个月工资,每人一万上下,,前几天客户说有炸机,我第一时间过去分析了造成炸机的问题点,确实是生产所产生的问题,但是用公司的仪器测试都是OK的,客户组装好的一批产品觉我们生产的变压器工艺没做到位,存在风险,所以让我们老板亲自去谈谈问题如何解决,可是老板找借口,推三阻四的,还是让我和那位生产主管去谈,客户现在很生气,要求扣下二十多万的货款做保证金,如果一年内不是因变压器工艺没做到位炸机,就会退保证金给他,可是他同在要我和那位生产主管去平定客户,客户不压他的货款,才会结工资给我们,,如果客户压多我,他就压我们的工资多久,我们都是有家庭的人,他这么做合适吗?请比较懂这方面的人给点方法,谢谢!!

其他 2015-05-03 12:12 人浏览
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