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我在一家服饰店上班快三年了,现在公司一下子叫我别上班了,说是人员调整,发了我解除合同通知书,但是解除合同还没签,就说补偿我二个月基本工资,到发工资时一起给我,还没征得我的同意,公司这样做违法吗?我该怎么做?谢谢

其他 2015-05-06 09:24 人浏览
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