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我本来的基本工资是4500元,现在公司四千五里面有五百是当时我没有买保险的补贴,现在买了保险想把我的工资减五百下来,可事实那五百是当时涨的工资,根本就不是保险补贴,这样的情况我该怎么办?公司这样合法吗?

其他 2015-05-22 10:07 人浏览
共1位律师解答
  • 购买社会保险是企业的法定义务,当然自己也需要缴纳个人部分,只要企业没有购买保险,那么就要承担相应责任。
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