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公司是做金融教育培训的,去年八月份正式营业的,成都公司是属于西安一家投资公司的子公司,现在投资公司已经关闭,老板在接受调查,我们成都公司也关了,法人代表还在。问题来了,公司拖欠我们所有员工接近3个月的工资了,一直推迟,借口说没钱发,我们都是才毕业的,都指望工资来维持正常生活,可是一直拿不到钱,这种情况应该怎样用法律来维护合法权益?

其他 2015-05-19 15:58 人浏览
共3位律师解答
  • 劳动者可以要求用人单位按双方在劳动合同中的约定及时足额支付劳动报酬,不得无故拖欠和克扣,就劳动争议问题若双方协商不成, 劳动者可以向劳动监察大队投诉,也可以申请劳动仲裁。
  • 您好,就您描述的情况来说,建议您与公司先协商,协商不成的,可申请劳动仲裁或向劳动监察大队投诉
  • 建议投诉至劳动监察大队或向劳动仲裁委员会申请仲裁。
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