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我是从2013年至2015在一家贸易工司开车,在这期间公司没有签劳动合同也没购买社保,前几天还无故解聘,请问我该怎么做?

其他 2015-05-21 18:50 人浏览
共3位律师解答
  • 您好,根据《劳动合同法》规定,用人单位应与劳动者签订劳动合同,用人单位应为劳动者购买社会保险,就您所述,用人单位已违反《劳动合同法》,您可以要求用人单位支付未签合同的双倍工资及/购买社会保险,若以此为由提出解除劳动关系可以要求用人单位支付经济补偿金。
  • 可以要求公司按年支付经济赔偿金的
  • 每年2月工资
    【追问】唐律师你看我这案件有几成把握羸?
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