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本人在一家饭店工作,因为有重要的事要请假,跟厨房老大请假,他开始答应我了。后来又反悔。但是我确实有事必须请假。结果他现在说我旷工,工资不给我。我跟店里没有签订合同。上班还没有健康证。我想问一下我能通过劳动局要回我的工资吗?

其他 2015-08-07 11:41 人浏览
共4位律师解答
  • 您好,发生劳动争议之后,建议先协商,协商不成,可以搜集证据,去劳动监察部门投 诉,或者申请劳动仲裁,维护自己的合法权益。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对 当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国,劳动仲裁是劳动争议当事人向人 民法院提起诉讼的必经程序。按照《劳动争议调解仲裁法》规定,提起劳动仲裁的一方 应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。除非当事人是因 不可抗力或有其他正当理由,否则超过法律规定的申请仲裁时效的,仲裁委员会不予受 理。
  • 您好,建议协商处理,或申请劳动仲裁。
  • 积极协商 或者劳动仲裁
  • 可以申请劳动仲裁维权
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