咨询详情

劳动合同到期、未签劳动合同只是存在事实劳动关系、因旷工二天、无签劳动合同但用人单位却以“终止劳动合同关系”给予辞退这种辞退在法律上是杏有效、用人单位制度未经公示和员工确以的制度是否有制束力。

诉讼 2008-12-15 20:56 人浏览
共2位律师解答
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
平台中山律师团
官方
响应时间 平均2分钟内
咨询我
声明:未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。

相关知识推荐

加载中