本人从九月一号一直工作到10月21日，才提出离职，由于十月份未干满一个月，单位就只给我算上班的天数工资，国庆假期工资和周末工资都不给我算，请问单位这样做合理合法吗。社保单位是应该缴一个月的，还是要把没有上班的保险补还给她，求解？由于从九月一号起未签订劳动合同，单位只买了保险，我能单方面解除劳动关系吗？毕竟单位未与我签订劳动合同，违法在先！

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