你好！我想咨询一下，我是2010年12月26日入职，期间一直与公司签定过二次合同，最近的一份合同是三年合同，2105年12月31日到期。因为高层变动，公司人力资源组的人告诉我，合同到期时，公司不再与你续签合同，并要求我写辞职报告，无工资补偿，因为二个月前公司已经降薪降职过一次，现在还告知我，如果不走，或者派你到你不适应的岗位上去工作，来逼你走。我觉得不公平，毕竟自己的大好青春都奉献出来了，就这样一句话让你走人，太不是滋味了，我想寻求法律上的援助。

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