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你好,我想请问本人是幼儿园老师在应聘时没有签合同,然后是2015年8月24去上班的,试用期是三个月,2015年11月24日满三个月了我提出了辞职,然后也继续工作了三天,以便交接我的工作,之后去结算工资,但园不给我结算工资,如果现在走就不给我工资,说等她招到人,或是要做满30个工作日才给结算,请问没有签合同的也要按照劳动法吗?我跟本园还是劳动关系吗?

离婚 2016-07-13 06:39 人浏览
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