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我这厂不用写辞职信,只要老板主管同意就行了,可我11月20号跟他说辞工了,他没答应,他说明年不来的话工资没得发,只有工资条和饭卡可以起诉吗

其他 2015-12-07 11:55 人浏览
共1位律师解答
  • 收集书面通知辞职的证据即可,如没有签订劳动合同,随时可要求辞职。如果签订,在试用期内,提前3天书面通知辞职;过了试用期或没有试用期,则提前30天书面辞职。 如果员工自己自离或主动辞职,公司可要求不支付经济补偿金;但如果公司存在法定过错或劳动合同到期后公司不续签、协商解除合同,可依法委托律师提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求被迫辞职、公司支付工资、经济补偿金和其他损失。
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