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我父亲在一家个体户烧锅炉,只上三天班,所以没有签定合同。在工作中被电锯锯伤,现在以确定劳动关系,但是对方提出调解,对方只认医药费和三个月的国家规定最低生活费。不知因该怎么办?如果继续申请工伤认定,伤残鉴定级别,若定不到级别我父亲可得到那些相应赔偿呢?

国家赔偿 2010-12-31 16:02 人浏览
共6位律师解答
  • 建议还是先申请工伤认定,然后做伤残等级鉴定,最后根据伤残等级要求赔偿。如需帮助可与我联系。
  • 您好,由于已经确定了劳动关系,你们最难落实的法律问题已经解决,已完全占据了主动的地位。因此一定要在一年内提起工伤申报,认定工伤后,可以申请评残。之后就可以要求工伤赔偿,建议不要盲目的与对方和解,一面权益受到损害,建议向当地的律师咨询。如对解答满意,请采纳
  • 你好,建议你不要和单位调解,先申请工伤认定,认定后再申请劳动能力鉴定,根据鉴定的工伤等级享受相应工伤待遇。
  • 工伤认定后进行伤残鉴定,根据伤残级别享受协议的待遇,如构不成伤残,可获赔医疗费、停工留薪期工资。
  • 医疗费。
  • 先申请工伤认定,认定后再申请劳动能力鉴定,根据鉴定的工伤等级享受相应工伤待遇。
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