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公司拖欠我们工资,现在由于第三方的出现,说给我们当地最低工资标准给我们发工资,让我们不要去仲裁,可是工资少了一大半,现在我们该接受还是坚持仲裁?

其他 2015-12-30 17:09 人浏览
共3位律师解答
  • 您好,建议坚持仲裁。劳动类的案子可以申请法律援助的,法律援助是政府的公益服务,免费的,里面有优秀的律师为你维权,我也是法律援助的律师,你可以联系我,我可以给你有关指导,希望可以帮到你!
  • 公司的行为不合法,申请仲裁
  • 公司存在法定过错,可依法委托律师提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司支付工资、加班工资、每工作一年补偿一个月实际工资的经济补偿金和其他损失等。
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