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我在公司快2年了，没签劳动合同，没买社保，能要求双倍工资吗，加班费吗？现在还在值

其他 2016-01-04 22:10 人浏览
共5位律师解答
  • 您好！没签劳动合同的双倍工资差额自入职之日起第二个月至一年享有，您如果现在所要，可能已过一年的时效。另外，没买社会保险，可以依法要求公司补缴，如果您不想继续工作了，可向公司提出因未买社保解除劳动合同，可以索要经济补偿金。而加班费，要看具体的工资支付情况。
    【追问】一年时效怎么解释
    蒋四清律师

    蒋四清律师

    2016-01-04 11:02
  • 公司存在法定过错，可依法委托律师提起劳动仲裁和劳动诉讼，要求公司支付工资、加班工资、每工作一年补偿一个月实际工资的经济补偿金和其他损失等。
    曾永前律师

    曾永前律师

    2016-01-04 22:10
  • 双倍工资已过仲裁时效
    饶小庆律师

    饶小庆律师

    2016-01-04 11:42
  • 超过一年的不能得到主张
    银希刚律师

    银希刚律师

    2016-01-04 11:28
  • 双倍赔偿...申请仲裁
    赵永华律师

    赵永华律师

    2016-01-04 11:14
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