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在东莞有社保的在职员工在春节假期间因意外死亡，是否有意外死亡赔偿？该如何办理？谢谢！

其他 2016-02-18 16:07 人浏览
共3位律师解答
  • 您好，职工非因工死亡：《中华人民共和国劳动保险条例》 工人与职员因病或非因工负伤死亡时，由劳动保险基金项下付给丧葬补助费，其数额为该企业全部工人与职员平均工资两个月；另由劳动保险基金项下，按其供养直系亲属人数，付给供养直系亲属救济费，其数额为死者本人工资六个月到十二个月。详细办法在实施细则中规定之。 《中华人民共和国劳动保险条例实施细则》 工人职员因病或非因工负伤死亡时、退职养老后死亡时或非因工残废完全丧失劳动力退职后死亡时，根据劳动保险条例第十四条乙款的规定，除由劳动保险基金项下付给本企业的平均工资2个月作为丧葬补助费外，并按下列规定由劳动保险基金项下一次付给供养直系亲属救济费：其供养直系亲属1人者，为死者本人工资6个月；2人者，为死者本人工资9个月；3人或3人以上者，为死者本人工资12个月。
    李小利律师

    李小利律师认证

    2016-02-18 15:47

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  • 你好，建议咨询社保局。
    周文才律师

    周文才律师认证

    2016-02-18 15:45

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  • 如果没有买意外死亡保险没有意外死亡赔偿，但可以退还相应的社保费。
    赵君伟律师

    赵君伟律师

    2016-02-18 16:07
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