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我是驾驶员，由于公司原因车辆停驶，强制转岗其它部门，而且薪资下降。合法吗？

其他 2016-03-03 22:53 人浏览

共10位律师解答

协商不成，到人力资源和社会保障局事情仲裁。中华人民共和国劳动争议调解仲裁法第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：　　（一）因确认劳动关系发生的争议；　　（二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；　　（三）因除名、辞退和辞职、离职发生的争议；　　（四）因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议；　　（五）因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议；　　（六）法律、法规规定的其他劳动争议。

李建成律师

2016-03-03 20:38
你好，建议双方沟通协商解决，无法协商收集好证据，去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁

宋超律师认证

2016-03-03 22:53

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你好，不合法，可以协商，希望我的回答能够为你提供帮助

梁静飞律师认证

2016-03-03 14:40

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你好，先协商解决，不成时申请劳动仲裁

怀向阳律师认证

2016-03-03 13:00

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依照合同约定处理。

徐卫东律师认证

2016-03-03 15:37

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不合法，协商不成可以投诉或申请劳动仲裁。

王汉勇律师

2016-03-03 15:19
你好！公司的行为不合法需要与劳动者协商一致；协商不成的可申请劳动仲裁！

王增辉律师

2016-03-03 14:38
你好，建议先与公司协商进行解决，如若不行，可以申请劳动仲裁。

彭宇明律师

2016-03-03 13:54
你好，不合法，可以投诉单位。

石建伟律师

2016-03-03 12:57
可以申请劳动仲裁维权

蒋铁顺律师

2016-03-03 12:24