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09年2月进入私营公司,至今没有缴纳社保,上班1年半后才补签工作合同,并且没有看清楚合同内容就强制个人签字,现在公司以部门解散为由强行调到外地部门,如果现在我想辞去工作,能否得到经济赔偿和社保补偿???

其他 2011-03-02 21:41 人浏览
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