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我在公司工作了六年,今年五月公司在工作时间不变,工资不变,工作地点不变的情况下要我调岗,我不想调岗,能要求公司赔钱吗

其他 2016-05-17 19:09 人浏览
共2位律师解答
  • 员工调岗,是什么原因有没有说清楚。是因为他不能胜任之前岗位工作还是什么?如果是这种情况,那么企业要拿出事实证据说明他的确不符合,那么可以调岗。调岗的薪资、职位级别要和之前的薪资、岗位一致。
  • 发生劳动纠纷,应该先和单位协商处理,在协商处理的过程中注意搜集好相关证据,比如证明劳动关系的证据,证明工资水平的证据,如果单位有违法行为,可以进行录音等证据搜集工作,然后去劳动局投诉或者直接申请劳动仲裁,如果进一步的法律帮助,可以直接电话咨询本人
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