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你好。我想了解一下。我是今年三月份在上海**造船厂工作的。我是四月份辞职的辞到五月份。我医保社保都没有交。我四月份的工资在三千五左右。那为什么公司给我按照上海劳动法的工资2196快的给我发放。公司人事员说我五月份没有做满一个月所以说工资给我按照2196的发放。再说了我现在还是在试用期间。求解释。他们这样做合法吗?

离婚 2016-05-20 16:15 人浏览
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