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违法解除劳动合同在4月份时,因为我不肯加班,厂里把我暂职,在6月3号,厂里叫我回去,劝我自己辞工,我没有答应说考虑一下就回去,在6月6号厂里发通知说我从5月26号到6月6号旷工,自动解除劳动合同,其实厂里一直没有通知我上班,后来我去劳动局投诉,厂里就说取消那份通知,要我当天返回上班,我跟人事说不想返回上班,人事说不上班就旷工,也不给请假,这样的情况我还能申通诉讼吗?因家里有事,可能要过三个月才有时间去申请诉讼,可能性高吗?

其他 2016-06-11 19:07 人浏览
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