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公司每个月都拖欠工资,能怎么解决

其他 2016-06-21 22:29 人浏览
共7位律师解答
  • 自行交涉、向劳动监察部门投诉或者提起仲裁维权。
  • 可申请劳动仲裁。
  • 如你想离开,可以此为由,立即走人,公司需支付你经济补偿金。如需进一步帮助,可来电咨询。
  • 可以申请劳动仲裁,维护合法权益
  • 向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
  • 用人单位无故拖欠其工资的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉或者申请劳动仲裁。   用人单位拖欠劳动者的工资,劳动者有3个途径可以要求支付工资:   1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉;优点:方式简单。   2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金。优点:除了工资外,还可以主张经济补偿、双倍工资等,并且一般都可以最终解决;缺点:申请劳动仲裁就是打劳动官司,程序稍多,需要律师指导。   3、有欠条的,可以直接起诉到法院,要求支付欠条里的工资数额。
  • 你好,可以向劳动局投诉的。
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