我原由劳务派遣公司派到A公司任部门主管，后B公司全面收购了A公司，我被转派到B公司。因是派遣人员，所以薪资与B公司存在劳动关系的同岗位职工不同。我在B已工作了87年。现能否要求与B公司签订劳动合同，同时要求补偿这7年来与同岗位职工因劳动关系不同而产生的工资差异？

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