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还有两天试用期结束,签订了一个试用期的劳动合同,现在因为单位自身原因要辞退我,每个月20号发工资,每月1500元,请问您我该不该要求赔偿?该要求多少赔偿

其他 2016-06-30 15:01 人浏览
共1位律师解答
  • 可以要求要求补偿的。 1仅仅约定试用期的劳动合同是不合法的,也就是说即使是试用期也应该包含在劳动合同中。 2如果不是因为你的原因,用人单位解除合同是不合适的。
    【追问】那我该怎么要求补偿呢?要求补偿多少呢
    【回答】你在该单位上班多久?
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