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我在一公司工作了五年了，又快到续签合同的时候，如果公司不与我续签合同，请问公司要不要赔偿？谢谢！另外，假签了以后几个月后，我主动辞职，公司要不要赔偿？

其他 2011-04-05 14:44 人浏览
共4位律师解答
  • 员工自愿辞职可不补偿。员工在特定情形下提出解除劳动关系，若处理得当并保留证据，可以要求经济补偿。
    李雪波律师

    李雪波律师认证

    2011-04-04 09:53

     咨询我
  • 如果是公司不与你续签，公司应该支付经济补偿。如果你主动辞职，而公司没有过错，公司不用补偿。
    钟美宏律师

    钟美宏律师

    2011-04-05 14:44
  • 1、应自08年起计算，支付经济补偿，一年补一个月工资。 2、如主动离职，一般无补偿。 欲了解更多，请电话联系。
    郑益能律师

    郑益能律师

    2011-04-04 14:48
  • 合同到期，若公司没再续签，应支付你经济补偿金，从08年1月1日开始计算工作年限，每工作一年补偿你一个月工资。 若你主动提出离职，是没有经济补偿金的。
    张勇律师

    张勇律师

    2011-04-04 08:06
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