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没签合同,试用期间还要加班到凌晨1-3点;公司以我跟不上公司节奏为由,试用期被解雇;过后以我做错文件费用1400元,公司要扣我工资700元,这算合法吗?我又如何维护?

其他 2016-08-03 11:08 人浏览
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