我现在在休产假，公司在产假期间只发放了基本工资，还有一部分工资未发，薪酬部说要之后向社保局申请津贴再发放，请问如果我在产假结束后就辞职的话公司是否还应该将津贴发放给我？公司拒绝发给我的话是否违反劳动法？
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