合同期还有几天就要到期了，但公司迟迟没有给正确回复，也没有提前一个月给任何通知。所以我问咨询下，如果到合同期满的那一天公司仍未给任何答复，我依然在持续工作，再签就要第五年了，前2次都是2年一签的，第五年就要签无固定合同了应该是吧？所以想问下如果合同到期后的一个月内，公司已再招聘或者其他任何理由不跟我续签强制辞退，或者是到期前的几天才跟我说明不跟我续签了，像这两种情况我应该怎样处理？得到或者要求什么经济补偿呢？

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