您好，我是一位劳务工已经工作满十年，可是刚好合同到期，用工单位就另外换了一家劳务公司，重新聘请员工。如果我们要应聘就必须写申请并承诺不要原劳务公司的补尝津，而这家公司只是口头承认工龄连续算，而不写进合同中，您觉得可以吗？谢谢！可我却很不想失去工作，我该怎么做呢

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