我因为自己的岗位没有什么事做，管理员就叫我去帮其他岗位帮忙，我不去。现在他要调我岗位，我不服从，现在就想把我开除，不知道公司要不要给予补偿。（我签了3年的合同还几个月到期）他就业规则里面有一条的这样的（如果严重违反劳动法和公司规章制度是不用给予补偿）我现在不制度我是不是违反了？？？？

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