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四级工伤，已认定。工伤前12个月，月平均工资5000元以上。公司没买工工伤保险，于2015年5月出的事故。现年龄49岁。一次性解决能赔多少钱，怎么计算出来的?求解!

诉讼 2016-10-10 21:56 人浏览
共7位律师解答
  • 估计70万起. 工伤待遇包括：⑴医疗费，⑵住院伙食补助费，⑶护理费，⑷一次性伤残补助金：劳动者月工资×法定月份数（不同的伤残等级月份数不等），⑸一次性医疗补助金：重庆职工平均月工资标准×法定月份数（不同的伤残等级对应不同的月份数），⑹一次性伤残就业补助金或伤残津贴，⑺停工留薪期工资：治疗时间（不同伤情时间不同）×劳动者受伤前12个月平均工资，⑻后续治疗费，⑼残疾辅助器具费，⑽交通费等。 希望我的答复能帮助您！
    程昌平律师

    程昌平律师认证

    2016-10-10 18:43

     咨询我
  • 你好，赔偿费用在六十万以上，具体计算标准建议带上工伤认定决定书及劳动能力鉴定书与律师面谈。
    张丽娟律师

    张丽娟律师认证

    2016-10-10 10:39

     咨询我
  • 60多万，如需要法律帮助，可来电详询
    周娅律师

    周娅律师

    2016-10-10 21:56
  • 60多万，建议一次性解决。
    梅俊广律师

    梅俊广律师

    2016-10-10 09:58
  • 如果单位不赔偿，建议尽快起诉
    胡书明律师

    胡书明律师

    2016-10-10 09:31
  • 你好，这个可以要求赔偿到60万以上，可以要求一次性解决的。
    肖玉笙律师

    肖玉笙律师

    2016-10-09 22:53
  • 可以拿21个月工资的伤残补助金，按月领取本人工资75%的伤残津贴到60岁退休，预计60万左右
    庹昌友律师

    庹昌友律师

    2016-10-09 22:18
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