咨询详情

工伤后没有解除合同能不能领到一次性伤残补助金？

其他 2020-03-14 23:20 人浏览
共9位律师解答
  • 您好，可以。。。。。。。。。。。
    龙宇涛律师

    龙宇涛律师

    2016-11-08 10:18
  • 您好，可以领取的。
    李小利律师

    李小利律师认证

    2016-11-08 10:18

     咨询我
  • 申报工伤一次性伤残补助金，需要提供以下材料：
    　　1、《工伤认定书》；
    　　2、《工伤待遇申报表》；
    　　3、《劳动能力鉴定书》；
    　　如有医疗费用，还需要医疗费用发票、诊断证明、病历资料（如是住院费用，则提供出院小结、费用清单）；
    　　单位填写《工伤待遇申报表》并加盖单位公章，材料齐全后，递交医疗保险管理处审核领取待遇。
    平台法律顾问团队律师

    平台法律顾问团队官方

    2020-03-14 23:20

     咨询我
  • 1.停工留薪期内单位不得解除或者终止劳动关系。
    2.根据《劳动合同法》第四十二条第一款第二项规定，劳动者在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同。
    3.如果停工留薪期内原劳动合同期满，劳动合同期限顺延至停工留薪期满。工伤职工经劳动能力鉴定委员会确认丧失或者部分丧失劳动能力的，按照《工伤保险条例》等有关规定处理。
    4.各个地区出台的贯彻工伤保险条例实施办法中均有明文规定，停工留薪期内单位不得解除或者终止劳动关系。
    平台特邀律师律师

    平台特邀律师推荐

    2017-11-29 23:06

     咨询我
  • 工伤治愈后，能否解除劳动合同，要具备一定条件，如工伤好后，丧失劳动能力，不能解除劳动合同，工伤好后，在合同期内，员工没有违反公司规章制度，公司也不能解除劳动合同，如解除，需支付经济补偿金。如果工伤员工以身体不好不能上班，应当有医院证明，如果没有，又不服从公司安排，公司可以解除劳动合同，并不支付经济补偿金。
    劳动纠纷律师团队律师

    劳动纠纷律师团队推荐

    2017-06-17 09:15

     咨询我
  • 可以要伤残赔付金
    法律快车律师团队律师

    法律快车律师团队律师

    2016-11-08 11:41
  • 你好，一次性伤残补助金是可以的
    法律快车律师团队律师

    法律快车律师团队律师

    2016-11-08 10:10
  • 你好，可以。
    周文才律师

    周文才律师

    2016-11-08 10:10
  • 只有 解除劳动合同才能领取
    陈海燕律师

    陈海燕律师

    2016-11-08 10:07
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
平台凉山州律师团
官方
响应时间 平均2分钟内
咨询我
查看全部9个解答
声明：未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

相关知识推荐

加载中
  • 可能感兴趣
  • 律师推荐
  • 同城律师
  • 专长律师
法律资讯 法律内容 法律列表 婚姻家庭 重庆律师 深圳律师 广州律师 上海律师 北京律师 房地产法
凉山州律师 凉山州劳动纠纷律师 凉山州找律师
会理市律师 德昌县律师 甘洛县律师 会东县律师 西昌市律师 冕宁县律师 木里县律师 金阳县律师 雷波县律师 美姑县律师 盐源县律师 喜德县律师 布拖县律师 宁南县律师 普格县律师 昭觉县律师 越西县律师
凉山州房地产律师 凉山州公司法律师 凉山州合同纠纷律师 凉山州交通事故律师 凉山州劳动工伤律师 凉山州离婚律师 凉山州刑事辩护律师 凉山州债权债务律师
法律快车 > 法律咨询库 > 四川咨询 > 凉山州咨询 > 凉山州咨询 > 咨询详情
20年 · 50亿人次使用
有法律问题 · 上法律快车
严格审核
专业解答
放心购买
查看详情
首页问律师找律师学知识
© 2004-2024 法律快车粤ICP备18072297号
隐私协议协侵投诉律师加盟