本人2016年6月6日被陕西家具制造有限公司聘请为营销总监（底薪6000+1%销售提成）；公司老板于9.25日口头辞退我后拒发拖欠我7-9.25日工资约13000元，现找各种理由拒绝发放拖欠工资，我怎么维权？本人有证据（公司财务制定的工资条单没任何签字用qq传我的，还有入职表，也没盖章的）还有8月发放我6月工资的银行流水，工作服，名片。证人不确定（现在的人怕事）
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你好，你可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，而且公司非法辞退你，你也可以要求经济补偿。
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申请仲裁
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嗯嗯 去劳动监察大队投诉
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