我在一间工厂工作了7年，（2005年4月份进厂的，直到如今）如今，工厂说要解聘我，只同意陪偿我3个月的工资，这样合里吗？并且，在工作的7年当中，我们的工作时间是白天每天9小时晚上加班是3个小时（早上7：30—12：00，下午是13：30—18：00，晚上加班是19：00—22：00），而加班也没给我们加班费，还会经常克扣我们的工资，在2008年以前是每年签一次劳合同，2008年以后就是两年签一次，因此，如今要解聘我，用人单位只同意陪偿我3个月的工资，请问律师，他这样陪偿合理吗？是不是应该陪偿我7个月的工资才对， ？并且，我可以跟他要回克扣我的工资和加班费吗？

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