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应聘书上写了要提前一个月辞职但是工作三个月也没给我签劳动合同我可以立即辞职拿工资么

抵押担保 2016-11-28 16:31 人浏览
共3位律师解答
  • 您好,公司应在员工入职起一个月内与员工签订书面劳动合同,若没有签订书面劳动合同,应从第二个月起支付员工双倍工资。但要注意一年的诉讼时效问题,双倍工资的请求诉讼时效是逐月失效的。在试用期内,员工提前3天书面形式提出离职就可以,若过了试用期,员工应提前30天以书面形式就行了。员工可以要求公司在三个工作日内结清你的全部工资,提前离职或自动离职,公司也无权扣钱。
  • 你好,可以。
  • 您好,可以的。
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