公司提出解聘，但就是不办理工资结算手续，我该如何尽快办理好手续并结算工资，签有聘用合同，合同没到期，对方提出解除，没有事先告之我，

相关知识推荐

• 开除员工是否应该立即结算工资？

  网友疑问：我在高新区岳麓山国家大学科技服务有限公司工作，近期公司把我开除了，不给我2、3月的工资。请

  工资

  人看过
  
• 公司不给签订劳动合同，员工离职公司不给结算工资
  单位的做法违反了国家相关的劳动法律法规。1、根据《劳动合同法》第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合

  福州律师

  人看过
  

  277人咨询过

  去咨询

• 不出差公司可以辞退我吗

  如果出差不属于员工的岗位职责，该安排不合理不合法的，公司不可以辞退不出差的员工；但如果出差属于劳动合同中约定的劳动者的职

  劳动法

  人看过
  

• 公司辞退员工还扣一个月工资

  市民投诉江西鑫隆泰建材工业有限公司南昌办事处出尔反尔被单位辞退本来就郁闷，更让人窝火的是，单位还扣下

  劳动诉讼

  人看过
  

• 实习期被辞退但不支付工资

  网友疑问：我在一家电子厂上两天班之后他们说实习不合格把我解雇了，但是却不给工资！说是公司就这么规定的

  劳动法动态

  人看过
  
• 被辞退了现在公司不给结算工资
  你好，具体什么原因辞退的

  臻宇团队律师

  人看过
  

  41840人咨询过

  去咨询

• 公司不让复工也不发工资是辞退员工吗

  公司不让员工复工也不发工资，并不是辞退员工。如果与员工解除劳动关系的，公司需要向员工出具解除劳动关系的证明，并依法为员工

  劳动法

  人看过
  

• 公司辞退员工补偿

  我们都知道，工作往往是双向选择，员工可以选择离开公司，同样公司如果对员工不满意，也可以选择辞退该员工

  劳动法

  人看过
  
• 公司辞退员工一个月后不结算工资怎么办
  《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第3条规定：“用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的，以及拒不支付

  淄博律师

  人看过
  

  452人咨询过

  去咨询
• 公司开除我并且不给算工资也不结工资
  公司不给工资怎么办1、收集、保留证据，依托劳动执法部门解决(1)最简单的方法是收集企业拖欠工资的证据

  成都律师

  人看过
  

  292人咨询过

  去咨询
• 公司辞退正式员工不给赔偿，也不当天结算工资
  1.公司应该按照劳动合同支付工资,其行为已构成违约.除了补发拖欠的工资外,还应支付25%的额外经济补

  济宁律师

  人看过
  

  358人咨询过

  去咨询
• 被公司辞退，公司不给结算工资
  你好。很高兴为你解答你的问题。你的情况可以通过劳动仲裁来为维权。公司无故辞退劳动者，劳动者可以要求公

  莫寅秋律师

  人看过

• 低保户死亡还有什么补助吗

  低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金，不是低保老人丧葬费补贴金，按规定没有。农村低保户被纳入了

  劳动法

  人看过
  
• 公司辞退，不结算工资。
  没签合同要双倍工资，而且工资要发给你，协商不成你可以劳动仲裁。

  谢清海律师

  人看过

• 分包单位可以再劳务分包吗

  分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法，法律在一定范围内允许，但是禁止将承揽到的分

  劳动法

  人看过
  
• 公司解聘但不给结算工资
  用人单位无故且无事先通知解除劳动合同，属违法行为，可依相关法律要求公司赔偿。

  陈海峰律师

  人看过

• 个人清包工需要资质吗

  个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务

  劳动法

  人看过
  

• 2022年北京社保缴费基数是多少

  2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间，医疗保险的缴费基数则为536

  劳动法

  人看过
  

• 女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办

  女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的，可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保

  劳动法

  人看过
  

• 企业缴纳五险一金还会不会减免

  企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的，但是需要企业主动申请减免，有关部门是不会主动对其进行减免的。我

  劳动法

  人看过