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现在鉴定了是8级伤残,咨询了劳动局说按工伤保险条例,用人单位一共需要支付33个月工资,合计11万5。令一方面,我与用人单位没有签劳动合同,用人单位也没有购买社保的,这样工作了20个月,除了工伤保险条例赔偿内容之外,我是否要追加用人单位的额外经济赔偿金?就是没有签劳动合同方面的赔偿有否?

劳动纠纷 2016-12-14 18:35 人浏览
共3位律师解答
  • 您好,遭遇交通事故,建议第一时间立即报警处理。对于交通事故处理,可以与保险公司和对方车主协商,协商不成依法起诉对方司机、车主、保险公司;强制险范围内12万元用于全部赔偿伤者,超过部分再按照责任划分承担。交通事故赔偿项目,是指交通事 故当中肇事者给予受害者的赔偿所包含的项目,主要包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院期间伙食补助费、营养费、鉴定费、残疾赔偿金、残疾辅助器具费、丧葬费、被扶养人生活费、死亡赔偿金等。如有需要,可以委托我们律师团队帮你起诉处理。
  • 有得赔,但有风险,首先要先确认劳动关系后,这些费用才能拿到手,具体欢迎来电或加我电话号码的微信进一步沟通。
    【追问】你好,你的微信号码在哪里呢?我微信也是电话号码
  • 你好,工伤八级一次性伤残赔偿是三十个月平均工资,如有需要可联系本人
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