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在公司入职两年,第一年有发放年终奖,刚刚交离职报告,做到1月31号,公司就说1月计划离职的员工没有年终奖,请问可以合法吗?

其他 2017-02-16 14:37 人浏览
共1位律师解答
  • 你好,年终奖的额度和发放一般由企业的规章制度规定。如果劳动合同有约定,按照劳动合同来。
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