周日加班费怎么算？ 国家节假日加班费怎么核算？
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2011-06-01 12:15
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（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬； （二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬； （三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
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200%，法定休假日300%
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