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您好,我与公司签了一年合同,公司1月中旬放年假,说到2月6日上班,然后2月4日通知我们公司要到3月底才能上班,2月9日又把我们叫到公司开会,主要就是间接说停工,也没很明确的说。我和几个同事就写了离职申请,2月10号工资拖到15号发的,不过只给我发了半个月工资,我现在也一直没有上班,因为不知道怎样才算解除劳动合同。请问我可以去劳动仲裁吗?可以得到补偿金吗?

其他 2017-12-19 06:51 人浏览
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