咨询详情

律师你好:我在一家汽车4s店工作两年多了,是一名司机,最近因个人原因辞职了,当天跟上司说了,第二天就开始休假了,2天本休、5天年假、2天加班调休一共休了9天,回去办离职手续时公司说我没有提前一个月辞职不给我发工资,这样合理吗?

其他 2017-03-01 16:56 人浏览
共2位律师解答
  • 您好!根据《劳动合同法》,您应当提前三十天通知用人单位解除劳动合同,如果您未提前30天通知的,按照《劳动法》第102条,给用人单位造成经济损失的,您应当依法承担经济损失。
  • 按规定确实需要提前一个月书面通知用人单位,如你未递交,用人单位否认口头申请的话,你的要求得不到支持,还需履行辞职程序,即再工作一个月。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
平台深圳律师团
官方
响应时间 平均2分钟内
咨询我
声明:未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。

相关知识推荐

加载中