公司规章制度以前已有规定急辞工要扣当月工资的一般，现因有急事我申请急辞工，我一号申请急公司说要扣我上个月的工资（包括上个月的加班费）的一半，请问公司这种扣法合理吗？
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2011-08-10 10:40
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