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我与劳务派遣签订小时工合同,但只签了一份而且还在劳务派遣那里,而且签订的是小时工合同,每天夜班工作十三个小时,违反劳务法吗?合同上辞职后最后一个月工资要打八五折发给我们,合理吗?劳务派遣并不为我们缴纳任何保险与一金,违反劳务法吗?

其他 2017-12-28 07:06 人浏览
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