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公司在当事人不知情的情况下调离部门而当前部门倒闭得不到赔偿劳动法怎么处理

刑事辩护 2017-03-30 16:24 人浏览
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  • 你好。不合理的。调整劳动岗位属变更劳动合同,需双方协商一致,并以书面的形式变更。如无法协商一致解除劳动合同,单位需支付经济补偿金给劳动者。
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